Sie sind hier: Start Wellness, Gesundheit Motivation und Aktion - Motivierte Mitarbeiter durch aktive Visions- und Leitbildentwicklung, Köln I UBGM

Motivation und Aktion - Motivierte Mitarbeiter durch aktive Visions- und Leitbildentwicklung, Köln I UBGM

Motivation braucht Quellen. Jeder von uns schöpft seine Kraft auf unterschiedliche Art und Weise. Langanhaltende Motivation jedoch braucht Ziele und Visionen für die es sich lohnt zu kämpfen. Diese Visionen können am besten in einem Leitbild verankert und kommuniziert werden. Die Erarbeitung eines Leitbildes fordert das gesamte Unternehmen und kann zum Bindeglied zwischen den einzelnen Mitarbeitern werden. Mitarbeiter, die an eine gemeinsame Vision glauben sind motivierte Mitarbeiter.

Ziel:

- Gemeinschaftliche Entwicklung einer Unternehmensvision
- Steigerung der Mitarbeitermotivation und Mitarbeitergesundheit durch
persönliche und Unternehmensvisionen
- Strukturierung und Planung der konkreten Realisierung der persönlichen
und der Unternehmensvisionen

Inhalte:

Teil 1: Motivation
- Motivation - Was ist das?
- Motivationsmodelle
- Motivationssteigernde und motivationshemmende Faktoren
- Analyse des persönlichen Motivationsstatus
- Interne und externe Ressourcen entdecken und nutzen
- Motivationsstrategien

Teil 2: Motivation & Visionen
- Visionen ñ Was ist das?
- Visions- und Werteanalyse
- Zusammenhang von Visionen und Motivation

Teil 3: Motivation, Visionen & Aktion
- Arbeiten mit mehr Motivation
- Steigerung der Motivation und Selbstwirksamkeit durch aktive eine
Lebensführung
- Von der Vision zur Realisierung - aktive Zielsetzung und Planung der
Visionsumsetzung am Beispiel Sport
- Integration der Zielsetzung in die Unternehmensstrukturen

Methoden:

Je nach Zielgruppe wird diese Veranstaltung als Variante "Motivation als Führungsaufgabe" oder "Selbstmotivation für Mitarbeiter" angeboten.

Die im Workshop angewandte ReVLUERe-Methode ermöglicht es den Teilnehmern, die neuen Erkenntnisse nicht nur oberflächlich aufzunehmen, sondern emotional zu erfahren und in konkreten Verhaltensweisen einzuüben.

- ReVLUERe - Methode (Reflektieren, Verstehen, Lösungsstrategien
erarbeiten, Umsetzen, Empfinden, Reflektieren)
- Vermittlung neuester wissenschaftlicher Erkenntnisse zum Zusammenhang von
Sport, Visionen und Motivation
- Diskurs
- Selbst-Analyse zur Sport-Einstellung
- Simulation und Reflexion "Die Führungskraft als Coach"
- Aktive Trainingseinheit (z.B. Jogging, Biking, Nordic Walking)

Rubriken:

- Organisationsentwicklung
- Mitarbeiterfühung
- Teambuilding/ Teamführung

Preis:

690, -€/ Teilnehmer (zzgl. 19% MwSt.)

Inhouse-Seminare: Preis auf Anfrage

Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit. Falls Sie Interesse haben oder noch weitere Details wissen möchten, würde ich mich sehr über Ihre Kontaktaufnahme freuen.

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